[인생] 유비쿼터스 시스템 제품을 만드는 어떤 회사에서 일할때 ..

참.. 이것을 만들때 .. (난 개발 안함) 정말 많은것을 보고 느꼈다.
좋은 것이 아닌 나쁜것들만
개발자가 좋은 제품을 만들기 위해서는 자신의 능력도 중요하지만
회사의 분위기와 연구소를 얼마 만큼 지원해주는지도 중요하고
윗 상사의 인성이라든가 ..... 여튼 많은 요소들이 필요하다는 것을 배우게 되었다.

RFID .. 솔직히 말만 멋지지 헛점 투성이다.
특히 유비쿼터스 .. 요즘 아파트 들에 들어가는 유비쿼터스 RFID U-KEY는 정말 헛점 투성이다.
일단 전파 특성 자체도 거지같고 (몇군데는 안그렇다 매우 좋다.)
원가를 낮추고 순수 영업만으로 팔기 때문에 제품의 질이 그리 좋지가 않다.
싸구려 자재에 싸구려 부품에 등등.. 연구소에 대한 지원도 거지같고
개발이 끝나지도 않은 제품을 생산하여 내보낸다.

아파트에 입주한 주민들은 주민대로, 이것을 개발하고 만든 개발자 혹은 연구소 인원들대로 개고생 한다.

아파트라는 건설사 상대로의 납품은 수많은 로비 혹은 그 건설사 내부와 연결되어있는 사람들에 의하여 좌지우지 된다.
솔까말 정말 지랄 같다. 더럽기도 겁나 더럽고 못볼꼴 많이 본다.

그렇게 영업으로 승부 보는 회사에서 과연 좋은 제품이 나올까 ?
하룻밤 수백만원의 접대 비용을 쓰면서 연구소에서 부품산다고 10만원 쓸라 하면
사장까지 결재를 받아야 한다. 단돈 10만원...

그래놓고 불량나면 제품이 쓰레기라는둥..
그리고 개발테스트가 마무리 되지도 않은 제품을 내보낸다.
그래놓고 연구소 잘못이란다.
머리가 있는놈들인지 모르겠다... 아마도 지능이 없는 놈들 이겠지 .
퇴사한지 몇년이 지났지만 이글을 쓰는 지금 이순간에도 열이 받는다.
그 이후로 아파트나 건설 현장에 들어가는 제품을 만드는 회사는 이력서를 안넣게 되었다.

연구소 위의 상사 역시 중요하다.
그때 내위의 책임 x끼는 정말 쓰레기였다.
지가 똥싸놓고 나한테 맨날 지랄이였다. 정작 난 개발 하지도 않았고 지탓인데.
마지막에 그 인간 팀장 된거 보고 퇴사했다.
그 인간 밑에 아직도 있었다면 반 미쳤을거다.

내가 쓴글이 모든 건설사에 들어가는 제품을 만드는 모든 회사와 같지는 않겠지만..
그곳을 거친후 내가 바라보는 건설사 제품 만드는 회사들에 대한 시각은 다 똑같이 변해버렸다.
인내심을 기르기 아주 좋은 회사에서 무려 1년가까이 일하고 퇴사 했더니
왠만한 일로는 흥분을 잘안한다. 당황하지도 않고
욕은 많이 늘었지만...

아.. 그때 썼던 사직서를 찾았다... 사유 정신적 스트레스 및 건강 악화로 인한 퇴사
ㅅㅂ